программе, tом = 175 чел. ч.
Кn – коэффициент коррекции трудоемкости, учитывающий годовую
производственную программу, [приложение, таблица 3];
Кс – коэффициент коррекции трудоемкости, учитывающий
структуру производственной программы предприятия, Кс – 1,00.
чел. ч
Годовой объем работ предприятия определяется по формуле:
, (3)
чел. ч
2.2 Годовой объем работ участка
Годовые объемы отдельных i-x видов работ, выполняемые отдельными производственными участками, определяется по формуле:
, (4)
где - процент трудоемкости работ по восстановлению деталей
в общем объеме работ, [приложение, таблица 5]
- процент трудоемкости работ по восстановлению деталей
[приложение, таблица 5]
чел. ч
2.3 Режимы работы АРП и годовые фонды времени рабочих и оборудования
Годовые фонды времени рабочих и оборудования определяются исходя из режима работы АРП и подразделяются на номинальные и действительные.
Номинальный годовой фонд времени рабочего Фн.р. определяется числом рабочих дней в году, продолжительностью рабочей недели и количеством смен по формуле:
, (5)
где 365 - число календарных дней в году;
104 - число выходных дней в году;
dn - число праздничных дней в году;
tсм - продолжительность смены, ч;
y - количество смен.
ч.
Действительный годовой фонд времени рабочего Фд.р
определяется вычитанием из номинального годового фонда неизбежных потерь рабочего времени, учитывающих продолжительность профессиональных и учебных отпусков, отпусков по болезни, а также пропусков рабочего времени по другим уважительным причинам по формуле:
, (6)
где dо – продолжительность профессионального отпуска;
dб – продолжительность отпуска по болезни;
dд – пропуск рабочего времени по другим уважительным причинам.
ч.
Действительный годовой фонд времени оборудования определяется по формуле:
, (7)
где – коэффициент использования оборудования, учитывающий простои в
профилактическом обслуживании и ремонте, = 0,93…0,98 [2].
ч.
2.4 Состав работающих на участке
Состав работающих производственных участков включает производственных и вспомогательных рабочих, а также инженерно – технических работников. К производственным рабочим относятся рабочие
производственных участков основного производства, непосредственно связанных с выпуском продукции предприятия (слесари – сборщики и разборщики агрегатов и автомобилей, станочники, кузнецы и др.).
К вспомогательным рабочим относятся наладчики, контролеры, транспортные рабочие, кладовщики, уборщики, т. е. рабочие не принимающие непосредственного участия в технологических операциях, выполняемых на участках.
Для предварительных расчетов в целом по предприятию число вспомогательных рабочих принимается 30…40% от числа производственных рабочих; число инженерно – технических работников, служащих и младшего обслуживающего персонала принимается 20…22% от общего числа работающих.
Первоначально определяется явочное число производственных рабочих, а по ним – списочное число рабочих, которое превышает в среднем на 10…12% явочное число.
Различают списочный и явочный состав рабочих. Списочный – это полный состав рабочих, включающий в себя как фактически явившихся на работу, так и находящихся в отпусках и отсутствующих по другим уважительным причинам.
Явочный – это состав рабочих явившихся на работу.
Для АРП, годовой объем работ которых выражается в человеко–часах число списочных и явочных рабочих определяется по формуле:
, (8)